Si votre employeur vous licencie, vous avez la possibilité de contester cette décision. Dans ce cas, Maître Jean-Christophe Papet, avocat au barreau de Lille, située près de Lambersart vous apportera son soutien et son expertise professionnelle pour la contestation d'un licenciement abusif ou autres.
Un licenciement abusif sera considéré comme tel s'il n'est pas fondé sur une cause réelle et sérieuse. Elle s'apprécie notamment au regard d'événements objectifs et d'une gravité certaine.
De même, la cause invoquée doit être celle qui a vraiment motivé la rupture abusive de contrat. L'employeur doit d'ailleurs notifier au salarié, dans un courrier détaillé, la liste précise des causes du licenciement. Devant le tribunal, il ne pourra pas invoquer d'autres causes.
Fort d'une connaissance précise du droit du travail et d'une longue expérience, votre avocat pour contestation de licenciement à Lille pourra élaborer avec vous une stratégie globale. Au vu des circonstances précises de votre licenciement, il pourra d'abord vous conseiller sur l'opportunité d'engager une procédure pour rupture abusive de contrat. Il tentera ensuite de négocier avec votre employeur, afin d'aboutir à un accord amiable. En cas d'échec, votre avocat pourra vous recommander de saisir le Conseil de Prud'hommes. Là, il pourra s'appuyer sur des irrégularités de la lettre de licenciement pour dénoncer le caractère abusif du licenciement. Votre avocat pour licenciement abusif pourra ensuite persuader les juges que la faute commise par le salarié n'a pas un caractère suffisant d'objectivité ou de gravité pour entraîner un licenciement. Votre avocat convaincra enfin les juges que la nature du préjudice subi justifie l'octroi d'une indemnisation suffisante. Il pourra également plaider pour obtenir votre éventuelle réintégration dans l'entreprise.
N'hésitez pas à faire appel aux compétences de votre avocat pour licenciement abusif, situé à Lille, près de Lambersart, Me Papet saura défendre vos droits.
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